最近从美国开放人工智能研究中心（OpenAI）离职的一名员工3日爆料前东家风险意识不足 ，并呼吁人工智能(AI)产业效仿航空或核能产业
，采取多重安全防护措施 。

　　这名员工名为戴维·鲁滨逊，自称曾在OpenAI工作3年多 ，是该公司任职最久的员工之一
。他3日在美国《大西洋》月刊发表一篇题为《我辞去OpenAI的工作，因为企业文化已经烂掉了》的署名文章。

　　鲁滨逊在文中说
，他参与起草了该公司的风险应对框架，并负责监督12次前沿模型发布的安全评估报告 。他说：“公司忙着从一次产品发布跳到下一次 ，但并未在审慎管控方面达到我认为需要的水平。”

　　鲁滨逊说
，“试错时代已经结束 ”，前沿AI实验室应该效仿航空或核能产业 ，采取多重防护措施并谨慎规划
，“即便偶尔不可避免地出现人为失误，也不至于酿成灾难
”
。

　　近来 ，美国国内关于AI安全风险的讨论因一系列事件逐步升温。今年夏季
，OpenAI和Anthropic公司先后披露，其AI模型在网络攻防能力测试中突破测试环境进入公共互联网 ，并未经授权访问其他机构的系统
，这引发外界对AI“失控”风险的担忧 。

　　近日宣布辞职的Anthropic一名研究人员称，Anthropic及其竞争对手在开发AI时未承担应有责任 ，AI企业对争夺技术领先地位的竞争考量正压倒安全考量，这些企业在“拿我们所有人的生命做赌注 ”
。

　　谷歌 、Anthropic
、OpenAI和英伟达等美国多家科技企业负责人9月29日签署了名为《白宫超级智能协议：前沿责任联合承诺》的文件。根据这份协议
，所有训练、部署前沿模型的企业均需建立完善的内部流程与管控机制，确保技术按预设目标运行 。但有美国媒体认为 ，上述承诺属自愿性质
，并不具有法律约束力
。

（文章来源：新华社）